Imaginea unui profesionist, sau cum să fie în cerere, în profesia lor
Sursa: Personal - Mix
Celebrul sociolog Erwin Hoffmann a spus că imaginea este o arta - pentru a „gestiona impresia.“ Este greu să nu sunt de acord, dar - în opinia mea, este arta de a deveni mai mult și știință.
Cât de mulți oameni din lume, atât de multe imagini, dar ne interesează modul în care imaginea corespunde cu natura muncii efectuate de un anumit angajat. imaginea fiecărei persoane, există elemente moștenite de la naștere, sau, pentru al pune mai corect prin moștenire de la strămoșii noștri: înălțime, construi, caracteristici faciale. Astăzi se consideră dovedit că a moștenit și a trecut trăsăturile psihologice de bază și comportamente.
Codul genetic este prezentat într-o varietate de situații. Iar mintea omului nu poate înțelege cauza nenorocirilor și eșecurile lor, deoarece creierul ia 5/6 constiinta, si anume subconștient. Aici este un exemplu.
Am fost abordat de un om care este cariera de succes, el a devenit director adjunct al unei companii mari, dar după trei luni fără loc de muncă - compania sa prăbușit. El a fost invitat la cap cea mai mare divizia de către o altă societate - șase luni mai târziu a fost disponibilizat. În următorul locul de muncă el abia a reușit să reziste timp de două luni - el a fost forțat să demisioneze după ce a eșuat să găsească un limbaj comun cu subordonații. Constanta aici - pierderea unui loc de muncă, iar variabila - motivul pentru care acest lucru sa întâmplat. Și nu contează cât de multe încercări s-a făcut nici unul, rezultatul ar fi la fel dacă nu ar fi luat decizia de a bloca efectele codului genetic. Faptul că, în subconștientul persoanei înscrise ferm modelul „pierderi“, moștenită de la strămoșii săi. Dezvoltarea programului pentru a scăpa de comportamente nedorite puteți schimba povestea ta personala. Acum, acest om este încrezător că el va fi capabil de a scăpa de modelul de nedorit și de a crea o nouă istorie de familie - o istorie de succes. Pentru aproximativ un an a avut un loc de muncă mare și toată înfățișarea lui el „emana succes.“
Cum este imaginea profesională? Ce afectează?
Îmi place foarte mult comparația, pe care directorul principal al Tallinn Scoala de manageri VK Tarasov la seminariile sale privind gestionarea: „În trecut, compania a jucat o dramă, iar cerințele pentru angajații au fost companiile relevante concurează acum în producția unui spectacol de balet toate nu este ușor, o parte a personalului sunt foarte bune .. învățarea cu succes la dans, altele - cu mai puțin, dar toată lumea înțelege că banii a fost plătit pentru balet, astfel încât selecția ar trebui să apară în mod inevitabil „..
Ești gata să „învețe să danseze“, adică, să se ia în considerare cerințele în schimbare ale unui profesionist?
Specialist este diferit de un profesionist, care este axat pe subiectul muncii lor. Professional este proiectat pentru a lucra cu probleme reale în situații reale, este important pentru a rezolva problema, și pentru că el este dispus să împrumute din alte zone productive - de la un specialist, el devine un profesionist. Un specialist vine si spune: „Da, ce - ce e în neregulă cu computerul, ci un set de instrumente pe care le am nu-mi permite să fac nimic“ - Professional vine și este vorba despre un set de instrumente, pur și simplu, se rezolvă problema.
Professional consideră că o parte a componentei sale competenței de comunicare, să-l puneți pur și simplu - capacitatea de a comunica în mod competent. Professional - o persoană cu care plăcut și „user-friendly“ supraveghetor de lucru si colegii.
Calitate importantă a fost profesional de sănătate. Complexul este un program de exercitii fizice regulate, întocmit în funcție de starea curentă de sănătate, greutate si rezistenta, va face mai puternic și mai atractiv. Se menține forma fizică bună nu este numai bun pentru sănătate, dar, de asemenea, bun pentru stima de sine. În plus, în unele firme, dar tare despre el și nu spun, nu încerca să ia candidații de locuri de muncă sunt supraponderali sau obezi angajații nominalizeze la poziții mai înalte.
Pentru a avansa în ocuparea forței de muncă, este important să fie o persoană încrezătoare și au din acest motiv. Poate că ne imaginea de sine este afectată mai mult de slăbiciunile noastre decât punctele forte. Care-i problema? Poate că ia acordat multe dintre punctele forte și oportunitățile sale, și sa oprit acordând o atenție pentru a le în fiecare zi de gândire despre tine.
Oamenii care reușesc în viață, de obicei bazată pe punctele forte și punctele slabe, fără să accepte lor.
Deseori, oamenii care dau greș, se îngropa în slăbiciunile lor, critica ei, spunând: „Ce se întâmplă cu mine de ce nu primesc“ Ca urmare, ei pierd din ce în ce încredere. Conform modul în care cuvintele le folosim, oamenii ne judeca. Din cuvintele rețea de relații între oameni țesute. Gândurile și sentimentele altor persoane, precum și a noastră, exprimat în cuvinte.
mintea si corpul nostru, de asemenea, să reacționeze la cuvintele. „Cuvântul - este cel mai puternic drog, care este utilizat de omenire“ - așa cum a spus Kipling cuvântul. - Sau domnilor noștri sau agenții noștri Oricare dintre ei ne controleze sau să le controlați atunci când folosim cuvinte negative ei devin stăpânii noștri este una ... din motivele pe care le facem fapte rele. pe cuvintele pozitive a crea nostru încrederea în sine, succes, viața de zi cu zi, și chiar sănătatea ta!
Uita-te și împrejurimile. Care sunt cuvintele-cheie din viața ta? Cum răspundeți la întrebarea: „Cum vă simțiți?“ În cazul în care răspunsul este „Nimic“, cred că este într-adevăr nimic important și semnificativ, pur și simplu nu se poate întâmpla în viața ta, pentru că universul este întotdeauna așteptările noastre. Încercați în loc de „nimic“ răspuns „bine“. Sunt sigur că foarte curând veți observa o schimbare in viata ta pentru mai bine. Nici un cuvânt de important și neimportant, fiecare cuvânt creează realitatea în care trăiesc. Cat de importanta este imaginea persoanei care face cariera oficială? Deci, pentru a deveni obiect de atenție constantă. Ar trebui să știi că imaginea atrage și repels a altora; prin impresia de competența dumneavoastră, fiabilitate, determinare. Unele întrebări puteți găsi răspunsuri pentru tine, pentru alte va trebui să apeleze la un profesionist.
Există mai multe motive care arată că imaginea personală este o componentă importantă pentru cariera de creștere:
- imagine afecteaza pe cei care iau decizii în materie de dezvoltare profesională;
- noi credem ceea ce vedem;
- toți suntem oameni ocupați și de multe ori să ia decizii bazate pe primele impresii;
- toți acționăm, sunt conștienți de ea sau nu, în calitate de ambasadori ai profesiei sau a organizației;
- arata bine si se simt încrezător - este bine pentru tine.
În conformitate cu experiența mea și a colegilor mei, din toate cantitatea mare de material pentru a crea imaginea de oameni să ia ceea ce este cel mai ușor de utilizat: zâmbet la toată lumea, peste tot, pentru a demonstra sinceritate și atenție, ai grija pentru pantofi și coafura, și - oh, minune! - sunteți de succes și atractive, toate doar fericit să se ocupe de tine. Cu toate acestea, oamenii sunt mușcătură surprinzător de rapid prin toate „trucuri“ tale. Poti înfățișeze sinceritatea ca ceva dar mai devreme sau mai târziu va fi găsit false, „fire de par senzoriale invizibile“, ca Sherlock Holmes. Eu nu sunt în nici un fel, spre deosebire de a monitoriza apariția și manierele lor. Dar imaginea - este întotdeauna o unitate de interne și externe. „Oricare ar fi imaginea este posibil să fi încercat să arate lumii, este, mai presus de toate, trebuie să fie o reflectare a esenței interior și ferm bazată pe ea.“
Imaginea nu este susținută de cazuri majore reale constante, se topeste, de multe ori ca zăpada la soare de primăvară.
Pentru un profesionist este foarte important un contact eficient și reciproc avantajoase cu lumea exterioară, definind astfel o parte a imaginii sale sunt:
1. stima de sine ridicat, încrederea în sine.
2. Credința în bunăvoința universului și credința în natură umană.
4. Dorința de a schimba și capacitatea de a-și asuma riscuri cu un sentiment sănătos de auto-conservare.
5. Schimbarea atitudinea ta la viață (în cazul în care nu este propice pentru succes), schimba imaginea sa - si vei reusi!